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黨的建設 Party building

北化榜樣 “十佳職工”劉璞泉 王云鵬

發布時間:2025-02-08 瀏覽次數:

 北化榜樣

在去年底召開的北京化工集團二屆三次職代會暨2025年度工作會上,表彰了2024年度集團“十佳職工”。這10名職工來自生產運行、市場營銷、科技創新等一線崗位。他們是集團各條戰線上的佼佼者。會議號召全集團干部職工跟先進對標,向榜樣看齊,以搶抓機遇、砥礪前行的責任擔當勇挑重擔,以攻堅克難的奮進精神開拓進取,以爭創一流的不懈追求真抓實干,在推進集團“231”戰略布局和“三個北化”建設的歷史進程中奮勇爭先、攻堅克難,在平凡的崗位上干出不平凡的業績。

奮力提升品質的置業人
記十佳職工華騰拓展運營總監 劉璞泉


他統籌管理企業運營,使運營與經營形成良性循環,護航經營發展;他創新求變,引進流行風格改造置業環境,引來客戶一片贊譽;他以嚴謹的工作態度感染身邊每ー個人,帶領團隊夯實運維基石:華騰大廈簽約入駐率從68%提升到82%離不開他的統籌協調,用專業能力助力企業在嚴酷的市場競爭中始終穩步發展。

劉璞泉是華騰拓展的運營總監,“技術為本、專業至上”是他堅持的工作理念。作為一名共產黨員,劉璞泉有一句口頭禪,即“黨員就要甘于奉獻,要肯付出、能付出、多付出”。他是這樣說的,也是這樣做的,多年來,他和他的團隊一起,夯基礎、強管理、求創新,為華騰拓展物產置業穩定發展保駕護航。

創新求變,助力經營提升作為在華騰大廈工作長達10余年的老員工,劉璞泉對這座建筑的一磚一瓦都飽含感情。隨著時代的發展,華騰大廈的內部裝修已不符合當下市場主流風格,甚至對大廈經營造成不利影響。為此,劉璞泉主動走出去,調研各大高端商場寫字樓。在大廈進行整體裝修時,與不同客戶和潛在客戶進行充分溝通,大膽提出了定制裝修方案,即對部分樓體空間依據客戶需求進行個性化改造。近年來,華騰大廈先后推出多個定制化商業辦公空間,成功吸引新客戶入駐,為后續的經營工作打開了局面。在劉璞泉和同事們的共同努力下,華騰大廈的簽約入駐率從68%提升到了82%,有力地確保了公司年度經營任務的完成。

統籌安全,確保平穩運行劉璞泉深知,過硬的基礎管理是華騰拓展穩定運營的基石。作為公司運營總監,在華騰拓展黨總支大力支持下,劉璞泉和他的團隊不斷完善公司運維設備管理制度,強化設備設施運行管理。在他主持下,華騰大廈引入智慧樓宇管理系統,實現了對設備運行狀態的實時監控,從而能夠第一時間發現設備隱患,有效減少了設備故障率和停機時間。在加強基礎管理的同時,劉璞泉特別注重安全與節能雙管齊下。他嚴格按照國家和地方的安全環保標準,確保華騰拓展設備運行符合規范標準,同時,通過優化設備運行模式降低能耗,有效提升了公司設備運行效率。在劉璞泉統籌管理下,華騰拓展設備運維工作實現了安全、高效、節能的有機統一。劉璞泉,一名堅守在一線的基層共產黨員,他和他的同事在默默無聞中埋頭苦干,推動著北京化工集團物產置業穩定發展。正是有著如劉璞泉一樣的北化人默默堅守,才有了全集團的凝聚力,創業的向心力,才有了向“新”而行、并肩向前的開拓力。


踐行“楓橋經驗”的平安守護者
記十佳職工北搪公司信訪維穩辦公室副主任 王云鵬

“穩定壓倒一切”是他心中的信條;“群眾利益無小事”是他堅守的信念;他自覺踐行“楓橋經驗”,推進國企信訪工作法治化建設;他積極發揮主觀能動性,實現信訪維穩平穩交接,確保集團正常辦公秩序;他高質量處置接訴即辦,“響應率”100%、“解決率”100%、“滿意率”98.89%,全年納入考核9次,8次排名市屬國企并列第一。

王云鵬,具體負責北京化工集團信訪穩定和接訴即辦工作。他積極踐行“楓橋經驗”,以自己的堅守守護著集團的穩定。

積極主動,做好信訪維穩近年來,為確保集團在安全穩定環境中更好發展,北搪公司毅然擔負起集團信訪維穩和接訴即辦工作的重擔。作為北搪公司信訪維穩工作的骨干,王云鵬雖然接手此項工作時間不長,但他本著“穩定壓倒一切”的堅定信念,發揮主觀能動性,做到關口前移,第一時間分析研判歷史遺留問題,對每一件具體事件做到心中有數,在此基礎上,動員各種力量最大可能予以解決,對暫時不能解決的問題,則充分運用政策規定,做好相關工作,為后續解決贏得時間。針對信訪難點、熱點問題,王云鵬堅守政策底線,維護集團利益,在做好自身工作的同時,充分發揮協同部門的作用,以形成合力,共同解決。2024年,在集團紀委的統籌協調下,借助屬地政府力量,王云鵬和其他同志一道共同開展穩控工作,使一個老大難的信訪工作得到穩步推進。

責任擔當,扛起接訴即辦“12345”接訴即辦熱線,承接著百姓的心聲和訴求。王云鵬以“群眾利益無小事”為原則,全身心投入到接訴即辦工作中。面對群眾不同訴求,王云鵬都投入最大精力去解決。他有針對性地學習掌握相關政策規定和工單處置技巧,不僅做到每一件工單處置都有理有據,而且使每一件工單處置都充滿了人性溫度。2024年,王云鵬憑借高度的責任心,高質量完成了集團“12345”接訴即辦工作。全年處理“12345”工單260余件,“三率”考核中,“響應率”100%、“解決率”100%、“滿意率”98.89%,綜合成績平均得分99.6分。截至11月考核期,集團全年納入考核9次,8次排名市屬國企并列第一。這就是王云鵬,信訪維穩戰線堅定的守衛者,正是像他一樣的平安守護者的努力工作,集團才能卸下歷史“包袱”輕裝上陣;正是像他一樣的平安守護者的努力工作,化解了投訴群眾心中淤積的矛盾,才使集團在安全穩定的平安環境中大踏步發展。

 

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